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Inova è attiva dal 2001 e fornisce servizi di consulenza nell’area dello sviluppo imprenditoriale e professionale, con particolare attenzione alla diversità e alle pari opportunità. In particolare, il nostro lavoro si è concentrato sul sostegno di coloro che sono sottorappresentati o che affrontano sfide particolari per realizzare il proprio potenziale in un contesto professionale. Ad esempio, abbiamo lavorato intensamente con le donne in settori non tradizionali come Scienza, Tecnologia, Ingegneria e Matematica (STEM) e il nostro direttore,, Marina Larios, è presidente di WiTEC, l’Associazione europea delle donne in SET. Lavoriamo anche con un gruppo target più ampio e abbiamo fornito programmi di formazione finanziati dalla Commissione europea, per sostenere le persone a diventare imprenditori o costruire carriere dopo tempi difficili. Questi progetti includono i giovani non impegnati nello studio, nel lavoro o nella formazione, quelli di età superiore ai 50 anni e le donne che sono state vittime di violenze, traffico di esseri umani, senzatetto o abusi, solo per citarne alcuni. I nostri programmi utilizzano coaching e tutoraggio per sviluppare le “soft skills” necessarie per avere successo negli affari. Offriamo coaching uno a uno, workshop e Enterprise/Career/Mentoring Circles ™. I nostri “Circles” sono una serie di prodotti sviluppati da Inova che combinano mentoring, coaching e action learning per supportare le persone a riflettere e sviluppare un’attività nuova o esistente, cambiare o progredire nella propria carriera o considerare i loro obiettivi di vita personale. Questa metodologia è stata riconosciuta dagli accademici aziendali della Aberdeen University come un programma di successo per lo sviluppo di capacità imprenditoriali.

 

KMOP è una delle più antiche ONG greche con 40 anni di esperienza accumulata nella fornitura di servizi a gruppi svantaggiati. Gli obiettivi di KMOP includono: stimolare l’integrazione e la partecipazione attiva di gruppi svantaggiati; combattere l’emarginazione sociale e promuovere la coesione sociale e l’uguaglianza; migliorare il benessere dei gruppi vulnerabili in modo sostenibile rafforzando le loro capacità e aumentando il loro accesso alle risorse; e sensibilizzazione sulle questioni di politica sociale. Nel suo impegno per raggiungere gli obiettivi di cui sopra, KMOP ha sviluppato nel corso degli anni una serie di azioni e interventi su piccola e grande scala riguardanti il ​​benessere sociale e la salute, l’occupabilità e la protezione dei diritti umani incentrati sulla prevenzione della violenza multipla (violenza di genere, incitamento all’odio), diverse forme di intolleranza (razzismo, xenofobia), la lotta contro la tratta e la protezione dei diritti delle vittime, ecc., la ricerca scientifica e lo sviluppo di know-how in questioni di politica sociale. Oltre alla fornitura diretta di servizi attraverso strutture basate su comunità decentrate (tre case di gruppo e un centro diurno per malati mentali e centri di consulenza in varie città), KMOP è attivamente coinvolto in progetti nazionali e UE / internazionali che affrontano questioni sociali particolarmente incentrate su giovani poco qualificati e disoccupati di lunga durata, vittime di violenze e tratta, disabili, anziani, migranti e minoranze, e apporta alla partnership una notevole capacità tecnica nella progettazione e attuazione di oltre 100 progetti e iniziative nazionali ed europei / internazionali.

“AcrossLimits è una dinamica società maltese di ricerca e consulenza tecnologica con le sue radici fortemente derivate dai settori dell’innovazione e dell’ICT. In effetti, il suo core business è ancora incentrato sulle aree delle soluzioni basate sull’IT per scopi aziendali e sociali. La nostra missione è: “Innovazione per risolvere le sfide di domani”.
La società è stata fondata nel giugno 2001 come società a responsabilità limitata. Negli ultimi anni, AcrossLimits si è diversificata e ora è composta da tre principali divisioni: Tecnologia, Progetti europei e Formazione.
La nostra divisione Tecnologia lavora allo sviluppo di software, applicazioni web, app mobili e social media. Inoltre offriamo un supporto esperto su come le ICT possano essere utilizzate strategicamente per migliorare un’azienda e aiutarla a rivoluzionare il suo modello di business.
AcrossLimits partecipa direttamente e ha aiutato altre organizzazioni a beneficiare di progetti finanziati dall’UE da oltre 15 anni. La nostra esperienza varia da progetti di ricerca sull’innovazione a progetti di sviluppo incentrati su eLearning, imprenditorialità, sanità elettronica e cultura digitale. Offriamo consulenza in materia di sostenibilità, gestione dei progetti, diffusione, supporto alla scrittura di proposte progettuali e assistenza per portare i risultati della ricerca sul mercato. TrainingMalta.com è il nostro centro di formazione AcrossLimits che offre brevi corsi di sviluppo professionale e personale. Siamo un istituto di formazione permanente autorizzato sotto il Ministero dell’Istruzione di Malta, e i nostri corsi brevi si estendono da Gestione della qualità ISO, Marketing digitale, Imprenditorialità, Robotica e uso della tecnologia nell’educazione. Prenota ora il tuo corso online su www.trainingmalta.com”

Crystal Clear Soft (CCS) è una società di sviluppo software che ricerca attivamente gli usi innovativi della tecnologia di stato di gioco nell’editoria digitale, nell’educazione, nella formazione e nella diffusione della conoscenza. Offrendo una soluzione chiavi in mano, dalla concettualizzazione e progettazione didattica alla verifica e all’implementazione, CCS ha sviluppato applicazioni utilizzate in migliaia di classi in tutto il mondo! CCS è una società prevalentemente commerciale con presenza internazionale e una lista impressionante di clienti, in particolare nei settori dell’editoria e della formazione aziendale.

ANDID è l’Associazione Italiana dei Dietisti, fondata nel 1985 e composta da circa 1000 membri. ANDID ha un Consiglio Direttivo composto da 11 membri, un Comitato Scientifico composto da 13 membri e oltre 30 Rappresentanti Regionali.
La missione di ANDID è sostenere il ruolo dei dietisti nel migliorare la salute nutrizionale in Europa e ridurre le disuguaglianze. Per raggiungere la sua missione supporta la più alta qualità della formazione e della pratica professionale, attività di ricerca e partnership.
Gli obiettivi di ANDID sono:

  • Promuovere lo sviluppo della professione del Dietista
  • Promuovere la dietetica a livello scientifico e professionale
  • Facilitare la comunicazione tra membri e altre organizzazioni professionali, educative e governative
  • Favorire una migliore nutrizione per la popolazione

Favorire una migliore nutrizione per la popolazione
ANDID è membro della Federazione europea dei dietisti (EFAD) e della Confederazione internazionale dell’Associazione dei dietisti (ICDA).
ANDID collabora con altre associazioni di professionisti della salute e con le Società scientifiche di area nutrizionale, con istituzioni, università, organizzazioni non governative e con l’industria alimentare.
ANDID continuerà ad avviare e sviluppare attivamente partenariati al fine di migliorare la salute nutrizionale, ridurre le disuguaglianze socio-sanitarie e contribuire alla prosperità economica.
In qualità di Associazione Professionale di Dietisti in Italia, ANDID ha un patrimonio di competenze e conoscenze specialistiche in nutrizione che costituiranno una risorsa chiave per il progetto”Weight Matters.